Presidente
Un presidente è un dirigente eletto dal consiglio di amministrazione di una società che è responsabile della presidenza delle riunioni del consiglio o del comitato. Un presidente spesso stabilisce l'ordine del giorno e ha un significativo potere decisionale su come vota il consiglio. Il presidente assicura che le riunioni si svolgano senza intoppi e rimangano ordinate e lavora per raggiungere un consenso nelle decisioni del consiglio.
Comprensione dei doveri di un presidente
Il presidente dirige il consiglio di amministrazione di un'azienda. Un consiglio di amministrazione è un gruppo di individui eletti per rappresentare gli azionisti. Il mandato di un consiglio è quello di stabilire politiche per la gestione e la supervisione aziendale, prendendo decisioni sulle principali questioni aziendali. Il consiglio di amministrazione dovrebbe essere una rappresentazione degli interessi sia della direzione che degli azionisti e, in genere, è composto sia da membri interni che esterni. Ogni società pubblica deve avere un consiglio di amministrazione.
Il consiglio di amministrazione ha il compito di prendere decisioni importanti, che possono includere nomine di dirigenti aziendali, compensi esecutivi e politica sui dividendi. Di conseguenza, il presidente ha un potere e un peso significativi quando si tratta di influenzare le decisioni prese dal consiglio.
L'amministratore delegato gestisce la società ed è la persona a cui riferiscono i dirigenti dell'azienda, ma l'amministratore delegato è nominato dal consiglio di amministrazione. Quindi un presidente può influenzare chi sarà scelto come amministratore delegato o alla guida dell'azienda. Tuttavia, nella maggior parte dei casi, il presidente non viene coinvolto nelle responsabilità del CEO, il che aiuta a mantenere la chiarezza dei ruoli e la separazione dei poteri.
Mentre più donne assumono posizioni di presidente in organizzazioni leader, è emersa una certa confusione sul titolo corretto da utilizzare (ad esempio "presidente" o "presidente"). Christine Lagarde, attuale amministratore delegato dell'International Monetary Fund (FMI), ha deciso di assumere il mandato di madame presidente del comitato esecutivo.
Presidente contro CEO
Il presidente ha una posizione diversa da quella dell'amministratore delegato (CEO) e può essere una posizione non esecutiva o esecutiva. In alcune aziende, i ruoli di CEO e presidente sono combinati, il che può ridurre la trasparenza e la responsabilità a causa di minori controlli e saldi creati avendo due posizioni separate con funzioni di lavoro separate.
Mentre il presidente del consiglio ha diverse capacità di supervisione, le responsabilità primarie del CEO includono tutte le principali decisioni aziendali, che vanno dalle operazioni quotidiane alla gestione delle risorse aziendali, fungendo da principale punto di comunicazione tra il consiglio di amministrazione e altri dirigenti. Inoltre, un CEO ha spesso una posizione nel consiglio di amministrazione.
Il ruolo del CEO dipende dalle dimensioni, dalla cultura e dall'industria dell'azienda. Ad esempio, nelle piccole aziende, l'amministratore delegato assumerà spesso un ruolo più pratico, facendo una gamma di scelte di livello inferiore, come interviste e assunzioni di personale.
Nelle aziende più grandi (ad es. Fortune 500), l'amministratore delegato si occupa in genere della strategia a livello macro e della direzione della crescita. Altre attività sono delegate ai dirigenti di divisione. I CEO stabiliscono il tono e la visione della loro organizzazione e sono responsabili dell'esecuzione della strategia per raggiungere tale visione. In genere, i CEO delle principali società sono ben noti agli investitori, agli azionisti e agli analisti, mentre i presidenti oi presidenti di solito rimangono fuori dai riflettori.
Sebbene l'amministratore delegato gestisca la società, il presidente è considerato un pari con gli altri membri del consiglio di amministrazione ed è possibile annullare le decisioni di un amministratore delegato se il consiglio di amministrazione vota insieme.
Il presidente può avere un potere e un peso significativi quando si tratta di influenzare le decisioni prese dal consiglio di amministrazione, compresa la scelta del CEO.
Esempi di presidenti
JP Morgan Chase & Co. (JPM) combina le posizioni con Jamie Dimon sia come CEO che come presidente della società di servizi finanziari.
Apple Inc. (AAPL) divide i ruoli, con Tim Cook che ricopre la carica di CEO mentre Arthur D. Levinson ricopre la carica di Presidente. Levinson era l'ex CEO di Genentech.
D'altra parte, Facebook Inc. (FB) ha un ruolo per Mark Zuckerberg come fondatore, presidente e CEO del colosso dei social media.
Key Takeaways
- Un presidente è un dirigente eletto dal consiglio di amministrazione di una società che è responsabile della presidenza delle riunioni del consiglio.
- Un presidente spesso stabilisce l'ordine del giorno e ha un significativo potere decisionale su come vota il consiglio.
- L'amministratore delegato gestisce la società ed è la persona a cui riferiscono i dirigenti dell'azienda, ma poiché l'amministratore delegato è nominato dal consiglio di amministrazione, il presidente può influenzare chi sarà scelto come amministratore delegato.
- In alcune società, i ruoli di CEO e presidente sono combinati, il che può ridurre la trasparenza e la responsabilità a causa di minori controlli e saldi.
Come affermato in precedenza, alcune società hanno ruoli di CEO e presidente come posizioni separate, mentre altre uniscono i ruoli. Nel caso delle aziende leader del fondatore, è comune vedere il fondatore ricoprire più ruoli tra cui Presidente e CEO. Tuttavia, nel tempo, i ruoli potrebbero essere biforcati nelle società leader del fondatore se i risultati finanziari non sono all'altezza o il fondatore desidera passare ad altri sforzi.
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