Qual è lo stipendio medio di un direttore finanziario (CFO)?

Lo stipendio medio annuo di un direttore finanziario (CFO) può variare in base a una serie di fattori, ma la compensazione media per un CFO negli Stati Uniti ad aprile 2019 era di $ 371.548 all'anno, secondo Salary.com. I CFO nel 25 ° percentile inferiore dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 291.721 all'anno, mentre quelli nel 75 ° percentile dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 462.923 all'anno.

A titolo di paragone, secondo il Bureau of Labor Statistics, i guadagni settimanali mediani dei lavoratori a tempo pieno negli Stati Uniti erano $ 886 a gennaio 2019, che è $ 46, 072 all'anno. Pertanto, il CFO medio fa oltre otto volte più del lavoratore medio, rendendo il CFO una carriera molto redditizia al confronto. Vedi anche, Un giorno nella vita di un CFO.

Stipendio, benefici e vantaggi di un CFO

I fattori primari che incidono sullo stipendio mediano di un CFO comprendono la posizione geografica, l'esperienza e le qualifiche personali della persona. Lo stipendio base costituisce circa il 70% della compensazione totale che un CFO dovrebbe ricevere entro un determinato anno. Le altre aree di compensazione sono bonus e benefici, nonché vantaggi.

Quando i premi e le indennità sono inclusi negli stipendi, il compenso totale mediano per un CFO è di $ 519.692 all'anno. Quelli all'interno del 25 ° percentile inferiore dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 363.567 all'anno, e quelli all'interno del 75 ° percentile dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 743.025 all'anno. Le prestazioni di CFO includono previdenza sociale, 401 (k), disabilità, assistenza sanitaria, pensione e tempo libero. Il valore di questi benefici e vantaggi per il CFO medio è circa il 30% della sua retribuzione totale.

I vantaggi del lavoro possono variare, ma possono includere elementi simili a quelli di un'auto o di un conducente aziendale, un pesante pacchetto di fine rapporto, noto anche come paracadute d'oro, spese di trasferimento, uso di un jet o elicottero privato e voli di prima classe. Mentre l'assistenza sanitaria è un tipico vantaggio, i dirigenti di alto livello come i CFO hanno accesso alla disabilità e all'assicurazione sulla vita. I vantaggi correlati al posto di lavoro possono includere un parcheggio dedicato, ampi uffici e bagni privati, tra gli altri.

Quando si tratta di retribuzione totale, non varia solo in base all'esperienza, ma anche alla posizione lavorativa. Nelle principali aree metropolitane e "capitali finanziarie del mondo", come New York City, la retribuzione sarà maggiore. La tabella seguente indica la compensazione di base e la compensazione totale, inclusi i bonus annuali per le prime 10 aree metropolitane:

Cosa serve per diventare un CFO

La maggior parte dei CEO ha una media di 15 anni di esperienza lavorativa pertinente e di solito ha un Master in Business Administration (MBA). In molti casi, un CFO sarà anche un contabile pubblico certificato (CPA). In generale, i CFO hanno aiutato posizioni precedenti come controller o direttore finanziario. Alcuni potrebbero aver lavorato nei dipartimenti contabili.

Secondo Salary.com, circa la metà dei CFO ha un master, mentre il 45% ha una laurea. Nel frattempo, solo il 2% ha un dottorato o un dottorato e solo l'1% dei CFO ha solo un diploma di scuola superiore. In termini di stipendio, tuttavia, non esiste molta differenziazione tra un CFO con una laurea e un master.

Al vertice della proverbiale catena alimentare, nel mondo aziendale, c'è l'amministratore delegato (CEO). Il CFO in genere riferisce direttamente al CEO e al consiglio di amministrazione. Il CEO medio guadagna in media $ 794.136 all'anno.

Outlook CFO

Il CFO è generalmente responsabile di tutto il budget, la definizione degli obiettivi finanziari e i relativi rapporti finanziari, inclusa la costruzione e la revisione del bilancio. Probabilmente, c'è sempre stata una necessità per i CFO, tuttavia, la posizione è nata solo negli anni '60. Ciò avviene quando le finanze, la contabilità e la contabilità delle aziende sono diventate più complicate.

Il Bureau of Labor Statistics stima che i posti di lavoro dei manager finanziari cresceranno del 7% dal 2014 al 2024. L'attività di CFO probabilmente cambierà molto nel prossimo decennio, inclusa la navigazione nella crescita della sicurezza informatica e l'avanzamento della tecnologia. Inoltre, la posizione del CFO vedrà un aumento della domanda in termini di conformità normativa. Ciò include la gestione dei rischi, che si tratti di assumersi rischi o di proteggersi dalle interruzioni.

Nel complesso, i CFO non solo gestiranno le finanze e supervisioneranno le relazioni bancarie, ma dovranno anche essere in grado di gestire i big data, includendo l'intelligenza artificiale e l'analisi dei dati.