Brain Drain

Che cos'è il drenaggio del cervello?

La fuga di cervelli è un termine gergale che indica sostanziale emigrazione o migrazione di individui. Una fuga di cervelli può derivare dalle turbolenze all'interno di una nazione, dall'esistenza di opportunità professionali favorevoli in altri paesi o dal desiderio di cercare uno standard di vita più elevato. Oltre a verificarsi geograficamente, la fuga di cervelli può verificarsi a livello organizzativo o industriale quando i lavoratori percepiscono una migliore retribuzione, benefici o mobilità verso l'alto all'interno di un'altra società o settore.

Comprensione di Brain Drain

La fuga di cervelli causa la perdita di una parte fondamentale di individui di valore da parte di paesi, industrie e organizzazioni. Il termine spesso descrive la partenza di gruppi di medici, operatori sanitari, scienziati, ingegneri o professionisti finanziari. Quando queste persone se ne vanno, i loro luoghi di origine sono danneggiati in due modi principali. In primo luogo, l'esperienza persa con ogni emigrante, diminuendo l'offerta di quella professione. In secondo luogo, l'economia del paese è danneggiata perché ogni professionista rappresenta le unità di spesa in eccedenza. I professionisti spesso guadagnano grandi stipendi, quindi la loro partenza riduce la spesa dei consumatori in quella regione o nel paese in generale.

Key Takeaways

• La fuga di cervelli è un termine gergale che indica sostanziale emigrazione o migrazione di individui.
• La fuga di cervelli può derivare da diversi fattori tra cui l'agitazione politica o l'esistenza di opportunità professionali più favorevoli altrove.
• La fuga di cervelli causa la perdita di una parte fondamentale di individui di valore da parte di paesi, industrie e organizzazioni.

Brain Drain geografico, organizzativo e industriale

La fuga di cervelli, nota anche come fuga di capitali umani, può avvenire su più livelli. La fuga di cervelli geografica si verifica quando professionisti di talento fuggono da un paese o regione all'interno di un paese a favore di un altro. La fuga di cervelli organizzativa comporta l'esodo di massa di lavoratori di talento da un'azienda, spesso perché avvertono instabilità, mancanza di opportunità all'interno dell'azienda, oppure possono ritenere di poter realizzare più facilmente i propri obiettivi di carriera in un'altra azienda. La fuga di cervelli industriale avviene quando i lavoratori qualificati escono non solo da un'azienda ma da un intero settore.

Diverse cause comuni fanno precipitare la fuga di cervelli a livello geografico tra cui instabilità politica, scarsa qualità della vita, accesso limitato alle cure sanitarie e carenza di opportunità economiche. Questi fattori spingono i lavoratori qualificati e di talento a lasciare i paesi di origine per luoghi che offrono migliori opportunità. La fuga di cervelli organizzativa e industriale è di solito un sottoprodotto di un panorama economico in rapida evoluzione in cui le aziende e le industrie incapaci di tenere il passo con i cambiamenti tecnologici e sociali perdono i loro migliori lavoratori rispetto a quelli che possono.

Esempio del mondo reale di Brain Drain

A partire dal 2019, la fuga di cervelli è stata una conseguenza significativa dell'attuale crisi del debito portoricano. In particolare, l'esodo di abili professionisti medici ha colpito duramente l'isola. Mentre oltre la metà dei residenti di Puerto Rico riceve Medicare o Medicaid, l'isola riceve significativamente meno fondi federali per pagare per questi programmi rispetto agli stati di dimensioni simili sulla terraferma, come il Mississippi. Questa mancanza di finanziamenti unita alla terribile situazione finanziaria dell'isola preclude la sua capacità di offrire compensi competitivi a medici, infermieri e altro personale medico. Di conseguenza, tali professionisti stanno lasciando l'isola in massa per opportunità più redditizie sulla terraferma. In un rapporto della CBS, il punto vendita parla di alcuni casi personali tra cui la storia di Damarys Perales che ha lavorato come contabile nel dipartimento sanitario di Puerto Rico. Inoltre, la fuga di cervelli del paese è stata esacerbata dall'uragano Maria, avvenuta il 2 settembre 2017, creando ancora più incentivi per l'emigrazione.

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