Quali fattori vanno nel calcolo del ritorno sugli investimenti sociali (SROI)?

Il ritorno sull'investimento sociale (SROI) è un metodo per misurare valori che tradizionalmente non si riflettono nei rendiconti finanziari, compresi i fattori sociali, economici e ambientali. Possono identificare l'efficacia con cui un'azienda utilizza il proprio capitale e altre risorse per creare valore per la comunità. Mentre un'analisi costi-benefici tradizionale viene utilizzata per confrontare diversi investimenti o progetti, SROI viene utilizzata maggiormente per valutare l'avanzamento generale di determinati sviluppi, mostrando sia l'impatto finanziario che sociale della società.

SROI è utile per le aziende perché può migliorare la gestione dei programmi attraverso una migliore pianificazione e valutazione. Può anche aumentare la comprensione della società del suo effetto sulla comunità e consentire una migliore comunicazione riguardo al valore del lavoro della società (sia internamente che con le parti interessate esterne). Filantropi, venture capitalist, fondazioni e altre organizzazioni non profit possono utilizzare SROI per monetizzare il loro impatto sociale, in termini finanziari.

Una formula generale utilizzata per calcolare lo SROI è la seguente:

SROI = SIV − IIAIIA × 100% dove: SIV = valore di impatto socialeIIA = importo dell'investimento iniziale \ inizio {allineato} & SROI = \ dfrac {SIV - IIA} {IIA \ times 100 \%} \\ & \ textbf {dove: } \\ & SIV = \ text {valore di impatto sociale} \\ & IIA = \ text {importo dell'investimento iniziale} \\ \ end {allineato} SROI = IIA × 100% SIV − IIA dove: SIV = valore di impatto socialeIIA = iniziale importo dell'investimento

Assegnare un valore in dollari all'impatto sociale può presentare problemi e sono state sviluppate varie metodologie per aiutare a quantificare i risultati. Il processo analitico di gerarchia (AHP), ad esempio, è un metodo che converte e organizza le informazioni qualitative in valori quantitativi.

Mentre l'approccio varia a seconda del programma che viene valutato, ci sono quattro elementi principali che sono necessari per misurare lo SROI:

• Input o investimenti in risorse nella tua attività (come i costi di gestione, per esempio, un programma di preparazione al lavoro)
• Output o prodotti diretti e tangibili dell'attività (ad esempio, il numero di persone formate dal programma)
• Risultati o cambiamenti delle persone risultanti dall'attività (ad es. Nuovi posti di lavoro, reddito migliore, migliore qualità della vita delle persone; aumento delle tasse e riduzione del sostegno da parte del governo)
• Impatto o il risultato meno una stima di ciò che sarebbe accaduto in ogni caso (Ad esempio, se 20 persone ottenessero nuovi lavori ma cinque di loro sarebbero stati assunti in ogni caso, l'impatto si basa sulle 15 persone che hanno ottenuto un lavoro direttamente come risultato del programma di preparazione al lavoro.)